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Concursos & Empregos

Publicado gabarito preliminar do Iges-DF para seleção de PCD

Destinado a pessoas com deficiência, concurso registrou 454 inscrições para o cargo de assistente administrativo

27/08/2019 23:09
JP Rodrigues/Metrópoles
Publicado gabarito preliminar do Iges-DF para seleção de PCD

O Instituto de Gestão Estratégica de Saúde do Distrito Federal (Iges-DF) publicou, nesta terça-feira (27), o

gabarito

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preliminar da prova aplicada na seleção exclusiva para pessoa com deficiência (PCD). Foram 454 candidatos disputando 102 vagas para o cargo de assistente administrativo.

Confira o gabarito

aqui

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.

Os candidatos, que se inscreveram entre 16 a 28 de julho e fizeram as provas na segunda-feira (26/08/2019), puderam levar as provas para casa e têm dois dias para entrar com recurso. Na sexta-feira (30/08/2019), será publicado o resultado final dessa etapa e, na próxima semana, deve ser realizada a entrevista com os candidatos convocados.

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“É nosso dever abrir processos seletivos para inclusão de pessoas com deficiência no Iges-DF”, destacou o diretor-presidente do instituto, Francisco Araújo. “Essa é uma iniciativa importante e integra parte de um programa de diversidade para a inclusão de todos os públicos que está sendo elaborado pela nossa Gerência de Desenvolvimento Humano, bem como cumpre com a Lei nº 8219, de julho de 1991, que prevê que as empresas contratem pessoas com deficiência.”

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Testes

Os testes foram aplicados das 8h às 12h e das 14h às 16h, na Escola de Aperfeiçoamento dos Profissionais de Educação (Eape), que conta com acessibilidade como rampas largas e salas que comportam pessoas com mobilidade reduzida.

O público participante incluiu pessoas com baixa visão, deficientes auditivos oralizados, pessoas com mobilidade reduzida de membros inferiores, pessoas com deficiência física nos membros superiores e pessoas com deficiência intelectual.

Por isso, os testes foram adaptados às necessidades dos candidatos. Houve provas com intérprete de libras (Língua Brasileira de Sinais) e com letras aumentadas. Os candidatos foram separamos em salas por tipo de necessidades para que recebessem o apoio de profissionais especializados.